Den Kölner Unternehmensberatern und Agilitätsexperten von HR Pioneers verhalfen wir mit einem neuen Erscheinungsbild und Corporate Design Richtlinien zu einem modernen Auftritt.
HR Pioneers revolutionieren Management, um außergewöhnliche Unternehmen der Zukunft mit selbstverantwortlichen Mitarbeiterinnen und Führungskräften zu bauen, die sich in Zeiten des (digitalen) Wandels schnell an veränderte Rahmenbedingungen anpassen können. Sie sind stark darin, Lernerfahrungen täglich in Ergebnisse umzusetzen und jeden Tag aufs Neue innovative und individuelle Lösungen zu kreieren.
Den Kölner Unternehmensberatern und Agilitätsexperten von HR Pioneers verhalfen wir mit einem neuen Erscheinungsbild und Corporate Design Richtlinien zu einem modernen Auftritt.
Teil des Redesigns war die Optimierung der bisherigen Farbpalette: Festgelegt wurde die Kombination aus Pioneers Mint und Blau als Primärfarbe. Besonderes Augenmerk wurde auf barrierefreie Farbkontraste gelegt – da die sehr kräftigen Sekundärfarben Gelb und Rot in der Kombination mit Mint und Blau potentiell nicht barrierefrei sind. Um das zu vermeiden, wurden für die möglichen Farbkombinationen genaue Regeln definiert.
Mit den Pioneers Paper gestalteten wir für HR Pioneers ein eigenes, digitales Whitepaper-Format: ein Wissensprodukt, das pro Ausgabe verschiedene Themen aus dem Bereich Agile Unternehmensführung behandelt. Die Pioneers Paper können von Interessierten kostenlos heruntergeladen werden.
Mit dem Jahreskatalog gestalteten wir ein Printprodukt, welches das komplette Angebot der HR Pioneers im handlichen A5-Format abbildet. Die farblich unterschiedlich gestalteten Kapitel informieren übersichtlich über Workshopangebote, Weiterbildungen, Events und Publikationen.
Egal ob klassische Broschüre, Präsentationsfolien oder die Rundumgestaltung der jährlichen Agile HR Conference: Das flexible Corporate Design lässt genug Spielraum für unterschiedliche Anlässe und Medien.